Wat ga je doen

Als Research coördinator ben je verantwoordelijk voor het coördineren, plannen en monitoren van diverse onderzoeksprojecten binnen de longoncologie, met een specifieke focus op klinische trials die worden gedreven door de farmaceutische industrie. Je onderhoudt intensief contact met Contractresearch organisaties (CRO's) en/of farmaceutische bedrijven en zorgt ervoor dat projecten tijdig, binnen budget en volgens de gestelde kwaliteitsnormen worden uitgevoerd.

Taken en Verantwoordelijkheden:

• opstellen en beheren van projectplannen en tijdschema's;
• coördineren van onderzoeksactiviteiten binnen multidisciplinaire teams;
• toezien op naleving van onderzoeksprotocollen en regelgeving;
• onderhouden van contact met externe partners, zoals CRO’s, farmaceutische bedrijven, universiteiten en onderzoeksinstellingen;
• coördineren, begeleiden en faciliteren van (interne en externe) monitoren en auditoren voor dataverificatie van mensgebonden onderzoek;
• budgetbeheer en financiële rapportage in samenwerking met de financiële afdeling.

Werkomgeving

Het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG) is een toonaangevend academisch ziekenhuis dat zich inzet voor innovatieve zorg en baanbrekend onderzoek. Binnen de afdeling Longziekten en Tuberculose, specifiek het expertisegebied Longoncologie, werken wij aan vooruitstrevend onderzoek om de zorg voor patiënten met longkanker te verbeteren. Ter versterking van ons team zijn wij op zoek naar een enthousiaste en gedreven Research coördinator.

Wat vragen wij

• Minimaal 10 jaar ervaring in projectmanagement of onderzoek.
• Uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Ervaring met subsidieaanvragen en budgetbeheer is een pre.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving binnen onderzoek.
• Proactieve, resultaatgerichte en teamgerichte houding.
• Goede kennis van de Engelse taal en computervaardig.

Wat bieden wij

• Een uitdagende functie binnen een dynamische en inspirerende werkomgeving.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden tot hybride werken.
• Je krijgt een arbeidsovereenkomst 32 tot 36 uur per week voor een jaar. Voor interne kandidaten die al over een vast dienstverband beschikken is het mogelijk om hiervan af te wijken.
• Je salaris bedraagt maximaal € 5.504,- bruto per maand (schaal 10), afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband.
• Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering, budget voor ontwikkeling en een pensioenopbouw bij het ABP, waarbij het UMCG 70% van de premie betaalt, inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Enthousiast geworden?
Wij staan open voor een vrijblijvend gesprek. Neem dan contact met ons op via het telefoonnummer van ons secretariaat contactinformatie .

Voor vragen over de functie

Solliciteren

Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 24 maart 2025. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.

Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen. Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.